【英語対応OK】当社は外資系企業や外国人社員を雇用する日本企業に特化した社労士事務所です。英文就業規則やトラブルを防止する労務相談はお任せください。
HOME
私たちの強み
主なサービス
英文就業規則の作成
雇用契約書の作成・見直し
人事労務相談
ハラスメント対策
ハラスメント研修
組織改革支援
活動報告
ブログ
お問合せ
会社概要
よくあるご質問
English
ブログ
HOME
>
ブログ
2024.06.18
就業規則
英文就業規則・作成のポイント2
2024.06.07
お知らせ
ご来社の方にウェルカムカードでお迎えしています!
2024.05.22
就業規則
英文就業規則・作成のポイント1
2024.04.25
人事労務・顧問相談
能力・適性に欠ける社員の対処法
2024.04.25
人事労務・顧問相談
ご存じですか?解雇のルール
2023.09.21
労務管理
外国人社員への改善指導とフィードバックの方法
2023.09.15
ハラスメント
中小企業のパワハラ防止法(2022年4月)の対応は済んでいますか?
2023.09.01
人事労務・顧問相談
年次有給休暇を取得しやすい職場づくり
2023.08.03
法改正
労働条件明示のルールが変わります
2023.07.25
ハラスメント
「アウティング」は不法行為
1
2
3
4